При этом речь идет не только о высших руководителях или актерах, а в целом о тех, кто занимается трудовой деятельностью: чем привлекательнее человек выглядит на фоне коллег, тем больше он зарабатывает. Исследование данной особенности проводится более 30 лет.
Специалисты пришли к выводу, что красавцы и красавицы увереннее ведут себя на собеседовании, быстро двигаются по карьерной лестнице и зарабатывают минимум на 10% больше, чем некрасивые люди, какими бы специалистами они не были.
Обосновывается все это несколькими вещами. Так, физически привлекательные люди всегда более уверенны в себе по сравнению с окружающими, учителя и начальство уделяют больше внимания привлекательным людям. Кроме того, в 99% случаев, привлекательные люди, если не имеют психологических отклонений, обладают большими коммуникативными навыками.
При этом страны СНГ в плане внешнего вида остаются довольно консервативными. Здесь рассматривают не только внешность, но и часто наличие татуировок, пирсинга, как признак того, подходит ли человек компании на ту или иную должность. При этом в Европе и США давно отошли от двойных стандартов.
